Alfa-Beta di Alessandro Balzerani

Consulente Aziendale · registrato 6 anno/i fa

Roma Colleferro

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Alessandro Balzerani ha conseguito la laurea in Filosofia presso l'Università di Roma "La Sapienza". Diplomato Master in Business Administration (MBA), ha costruito una significativa esperienza nel campo del Marketing e delle Vendite, nel Business Development, nel Project Management e nella Formazione e Valutazione delle Risorse Umane in aziende nazionali e multinazionali. Si è specializzato nell’analisi del comportamento umano e delle principali metodologie scientifiche di codifica e decodifica dei comportamenti emotivi: ha ottenuto la certificazione F.A.C.S. (sistema di codifica delle espressioni del volto, di P. Ekman, W. Freisen & J. Hager), ed ha frequentato il corso di alta specializzazione ETaC (Evaluation of Truthfulness and Credibility) presso Paul Ekman International. Ha conseguito il Master in Neuroscienze e si è specializzato in Neurobiologia presso l'Università di Chicago e in Scienza della Negoziazione presso la Michigan University. Ha condotto studi e pubblicato articoli sulla neuropsicologia delle emozioni, sull'intelligenza emotiva e sull’impiego in ambito aziendale e professionale degli strumenti di analisi del comportamento emotivo. E’ fondatore e titolare di Alfa-Beta, società di consulenza e formazione specializzata nell’analisi del comportamento e nell’applicazione dei principali elementi e strumenti di Intelligenza Emotiva in ambito aziendale (Marketing e Vendite, Negoziazione complessa, Project Management, Selezione e Valutazione delle Risorse Umane, Sicurezza Aziendale) Alessandro Balzerani collabora con università, gruppi di ricerca, organizzazioni no profit. E’ docente per le discipline di analisi del comportamento e valutazione della credibilità e indicatori non verbali di menzogna presso OSDIFE (Osservatorio per la Sicurezza e Difesa CBRNe - Università di Tor Vergata e Università di San Marino) e presso UNITRE. E’ referente scientifico del Prof. Mark Frank (Università di Buffalo - USA) uno dei più importanti scienziati mondiali nell’ambito delle Scienze Comportamentali e collabora con lui in attività di ricerca e in ambito applicativo e divulgativo. E’ membro dell’Harward Negotiation Project e partecipa al progetto “Coaching for Emotional and Social Intelligence” di David Goleman. Ha pubblicato nel 2017 “Segnali in codice – L’analisi del comportamento non verbale)” (Armando Editore) e “Il codice dell’odio – Segnali non verbali di aggressività e odio nelle relazioni tra i gruppi” (Armando Editore)

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